为认真做好对所属单位领导班子及其成员2010年度的考评工作，4月12日下午，集团公司党委工作部干部部、人力资源部部长贺高祥带领考核组一行到白山坪公司，完成了对该公司领导班子及成员的年度考核工作。

按照集团公司的工作部署和要求，白山坪公司召开了领导班子年度述职测评大会，公司领导班子和部分中级职员、普通员工、退休员工共55人参加了测评大会。测评工作主要采取个人述职述廉、民主测评、个别谈话等方法进行。测评大会上，贺高祥部长详细介绍了测评工作有关注意事项和打分办法。在认真听取六名公司领导的述职述廉报告后，参会人员本着对公司发展高度负责，根据被考核对象的述职述廉报告，结合平时了解的情况，以不记名方式填写了《领导班子年度考核评价表》、《领导班子成员年度考核评价表》，从政治素质、经营业绩、科学发展、团结协作、作风形象、个人贡献和决策、执行、创新能力等方面对测评人员进行了客观公正、实事求是的测评。

白山坪公司召开领导班子及成员的年度述职测评大会

集团公司党委工作部干部部、人力资源部部长贺高祥讲话

白山坪公司领导班子及成员年度述职测评大会现场

白山坪公司董事长、总经理何文飞在领导班子及成员年度述职测评大会上述职述廉

白山坪公司党委书记陈秋华在领导班子及成员年度述职测评大会上述职述廉

白山坪公司总工程师、副总经理陈再安在领导班子及成员年度述职测评大会上述职述廉

白山坪公司副总经理罗秋德在领导班子及成员年度述职测评大会上述职述廉

白山坪公司副总经理周晓明在领导班子及成员年度述职测评大会上述职述廉

部分中级职员、普通员工、退休员工在领导班子及成员年度述职测评大会上打分