春节临近，南阳矿业公司心系员工家庭冷暖，通过走访慰问的形式将企业和组织的温暖送到困难员工、离退休老同志等人员的家中。该公司向来诚挚的关怀犹如冬天的“一把火”激发了员工对企业的忠诚和感恩激情。

关爱之心胜似冬天“一把火”

困难摸底人性化。该公司在收获2010年各项工作全面丰收果实的同时，不忘因特殊原因造成生活困难的员工家庭及曾经为公司作出贡献的离退休老同志。从元月上旬开始,该公司采取入户走访、调查摸底等方式，如实了解困难群体数量、致贫原因等情况，及时将重大疾病、天灾人祸、低保边缘户等员工及离退休老同志、老干、现役、伤残、二次入伍军人纳入走访慰问对象，并将所有信息实行微机管理，建立健全了慰问走访电子档案，实现了贫困档案规范化管理，做到摸底不漏一户。

走访慰问暖人心。从元月25日起，该公司领导分7组带领机关部室有关人员顶寒风串门入户，将困难补助和慰问金送到慰问对象家中。几日来共走访特困户、困难户540余户；慰问离退休老同志、老干及二次入伍军人14户，共送去困难补助和慰问金21余万元。其间，真情爱心涌动矿区，感人场面频频呈现，感激之语不绝于耳。新引进的大学生盛勇峰，其父早年病故，其母于2010年12月底遭遇车祸，花费巨额医疗费导致生活陷入困境。当该公司走访慰问组将慰问金送到他手中时，盛勇峰感激之情溢于言表，连声道谢，立志扎根南阳，多作贡献。前进矿采二队员工肖卫国平时收入不错，但因其母病故，其父患脑血栓和高血压导致生活困难。当接过走访慰问组送来的困难补助时，他激动地说：“企业和组织的关心我会牢记，今后一定会以多出勤，搞好安全生产创高效的途径来提高自己的收入，因为采煤工作面就是我们脱贫致富的“责任田”。

感恩之石激起敬业“千层浪”

“滴水之恩，必以涌泉相报”。企业和组织平时及春节前点点滴滴、方方面的关怀温暖着员工的心，再加上公司近几年来迅猛发展形成了一种强大的向心力，激发了他们对企业的忠诚之心，他们以感恩之心和敬业之举立足本职，扎实工作。

当该公司下发春节调煤保电加班生产的文件后，十里矿区群情振奋，报名加班的人员争先恐后，个个斗志昂扬。大学生盛勇峰为了将工作搞得尽善尽美，他放弃双休日休息时间在办公室忙工作，每天晚上还加班加点将一切工作往前赶。已有两年没回老家的前进矿采二队员工肖卫国在面对父亲年迈多病必回家看望和公司春节调煤保电加班的忠孝两难全时，他毅然选择加入春节加班队伍的行列。销售公司困难员工段锦荣、龙贤古也放弃与家人共享佳节天伦之乐的美好时光踊跃加班，并按照公司要求做到大年三十、初一、初二也照常立足本职，抢运煤炭。