从4月中旬开始，永耒公司集中1个月时间，对各单位重点岗位和重点区域干部包保、盯岗情况进行检查巡视，督促引导各级干部“不懈怠”，确保运输安全和队伍稳定。

该公司干部作风检查巡视组，重点检查各级干部学习贯彻上级有关安全、行风、稳定、信访等各项工作的决议、部署是否到位；各单位是否结合本单位生产经营、职工队伍实际制订了保安全、保稳定的工作方案、预案和应急措施；各级干部是否按规定值班、包保或现场盯控，是否认真履行职责，发挥作用；干部发现了哪些影响安全稳定的问题，是如何解决的；对上级有关部门的督察督办事项，各单位是否及时予以落实和反馈；各级干部在日常工作中的形象作风、表率作用及职工群众对干部作风的反映等。

该公司干部作风检查巡视组采取现场巡视、查阅台账、个别谈话、电话抽查等方式，落实检查内容；检查中不打招呼，不听汇报，不干扰正常运输生产秩序，不给基层添麻烦；每次检查完成后，填写《干部作风检查情况登记表》，并及时反馈给公司有关领导。对检查发现干部失职、渎职，并造成严重后果的，该公司将对责任人进行组织调整或追究其相关责任。