龙塘煤矿坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全方针，制订奖罚办法，进一步强化安全责任，确保今年后四个月安全生产，实现三创安全年目标。
       从9月份开始，每月全矿实现安全生产，9月、10月、11月拿出安全资金每月各奖10万，12月奖20万，并深入开展“安全班组”竞赛活动；各队如有一次重伤取消全部奖金，一次轻伤取消50%奖金，以此类推； 员工个人有严重不安全行为或有两次一般不安全行为的，取消当月安全奖金，对有一次一般不安全行为的员工，除实行处罚以外，还要从当月的奖金中扣除同等数额的奖金，出勤达不到矿规定要求的员工不得发奖金，矿安全生产管理人员下井达不到规定天数、抓“三违”完不成规定指标的，取消安全奖，各队全月工程质量达到优良品奖21%，不合格品，不给予结帐。