8月17日，白沙电厂学习室内40名员工埋头认真解答试卷，标志着白沙电厂技术比武初选活动正式启动。

为了充分调动广大员工在生产中的积级性和创造性，白沙电厂针对本厂四班三运转的实际情况和岗位技能等级情况制订了一系列的岗位练兵的实施方案，要求各车间在保证安全生产的情况下在员工中广泛宣传此次活动。组织运行人员参加在各值班室设立的“学习园地”，每星期出一期学习题进行“园地培训”；检修工则采用统一授课的方式集中学习。经过几个月的练兵活动及广泛宣传，此次技术比武初选活动参加人数达174人。技术比武初选活动的成绩将作为各岗位人员正，副值竟岗的重要依据，进行定岗。考试考核分理论和实践及平时表现三部分，理论考试占总成绩的30%，实践考试占总成绩50%，平时表现占总成绩的20%。此次考试特别细化了平时表现成绩，其中包括练兵成绩占平时表现考核分的40%，绩效考核占平时表现考核分的40%，厂领导、车间负责人、运行值长考核占平时表现考核分的20%。