憨厚的脸庞，率真的言辞，略显单薄的身躯，咋一看的确貌不惊人。他就是李小华，红卫公司里王庙煤矿掘四队副队长。年纪不很大，阅历却不浅，37岁的他已有10多年的采掘一线生涯了；在里王庙矿，他芝麻豆大的“官”，“知名度”却不低，“点击率”也还颇高的。他工作积极、虚心好学、热情待人，在矿领导和职工群众心中树起了良好的形象。因为他采掘技能过硬，有时人们在半路上开玩笑喊一声“小李飞镐”，他也只是善意地笑一笑。在工作中，他既是一名现场管理者，又是一名业务过硬、安全质量责任意识极强的“实干家”。在工作中他总是严以律己，任劳任怨，敢抓敢管。

在去年的抗冰救灾过程中，他连续几天上过早班又上中班，夜间巡线、拖电缆、抬电杆、树电杆，一天10多个小时同工友们一道奋战在抗冰保井第一线，饿了啃几块饼干，渴了在山上嚼几口冰冷的雪水，从不叫一声苦和累。在整个抗冰救灾过程中，李小华只休息了一天时间。共出工26天，打连班5天。由于连续作业，他那单薄的身体难以抵御寒冷刺骨的天气，脸上、耳朵、手、脚上全长了冻疮，远远望去，红扑扑的，工友们开玩笑地说：“你小子还真是特殊材料制成的，越冷你还越发光呢！”

李小华虚心学习，业务过硬，是一名出色的安全生产实干家。去年3月，由于工作突出，被任命为掘四队副队长。上任后，他深知肩上的重担，立即带领全队员工积极投入到矿里的安全生产竞赛活动当中，带领全队职工克服工作面地质条件差、运输提升距离远等困难，以超尺5.2米的成绩完成当月40米的掘进计划，且工程质量经公司验收全部为优良品工程。他天天跟班作业，几个小班连续创高工效，很快调动了职工群众的生产积极性。特别是在3号中班，他带领三组员工来到-125新水仓工作面准备生产作业，可是，原本每天交班都很完好的风管接头出现严重漏风，无法正常打眼掘进，必须及时请钳工从地面带风管接头重新接好方可使用。为此，李小华及时电话通知地面人员拿好新接头从井口用矿车搭下来，自己以最快的速度从工作面跑步赶到井底把新风管接头拿到工作面。由于处理及时，员工的生产积极性得到了很大提高。大家齐心协力，分工合作，一场火热的安全生产竞赛场面在他们之间展开了。当班他们创下了安全进尺1.2米，出矸14车的优良成绩，且工程质量达到了优良品。为全队顺利完成矿下达的月度计划打下了坚实的基础。

抓工程质量是掘进工作的重要工作。作为副队长的李小华同志深知抓好工程质量对保障安全生产，实现样板工程以点带面的重要性，每在班前会上他总是不厌其烦地讲安全、讲质量，提高全员的安全质量意识和实际操作能力。对质量不合格的工作面，他坚决做到返工整改到位，直到消除隐患，达到合格或优良品工程为止。今年1月6日晚班，李小华同志带领二组员工在工作面锚网喷浆2米，清底出矸16车，同时还运送材料5车到绞车房车场，联系运输工把所提升的16车矸石全部运出地面，当所有工作完成以后，他和同事们拖着疲惫的身躯走到井底准备坐人车时，忽然想起工作面上山口处在下材料时留有一块料石没有放回安全地点，对下班作业人员带来严重安全隐患。为此，他二话没说，招呼工友们出班，自己立即转身赶到工作面把这块料石搬放安全地点才出井。

在工作中他总是冲锋在前，吃苦在前，时刻做到以身作则。去年5月份以来，全队完成岩掘进尺398米，工程质量月月被公司和矿评为优良品工程。2008年他个人累计出勤达348天，义务加班达31个。