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前进矿“党员无三违”活动取得实效


作者:朱子林  发布时间:2008/9/8 1  点击数:501

 

前进矿以“落实十七大,开启新征程”主题活动的党员贡献积分赛为重点内容,内强管理、外反“三违”,取得了好效果。8月份共制止“三违”现象35起,汇报隐患345条,现场整改127条。

在管理上,该矿首先从工程质量入手,由分管生产的矿领导组织各队队干、班组骨干进行学习,不断提高一线作业员工的质量意识。其次是加强技术管理的科学化、规范化、制度化管理,创新技术管理方法和手段,加强各种技术措施的针对性及各种技术服务的及时性。三是明确责任,各队队长为本队工程质量的第一责任者,各队支部书记为本队责任范围内文明生产的第一责任者。四是对各作业地点从严从细,各施工队备有量具,严格按照《规程》设施要求作业,值班领导,安监员,考核员下井值班,带量具按照标准要求督促施工队伍作业,对达不到要求的不合格工程,一律推倒重来。

    在隐患治理上,针对作业当头存在的安全隐患,薄弱环节,分别对岩巷、采煤、煤巷现场作业地点,实行“三连环”把关。一是把好党员带头关,党员在井下做到自身“无三违”的同时,保证自己身边“无三违”。二是把好工程质量关,队干、安监员、值班领导必须对照隐患整改牌,落实现场隐患的有关规定,严格现场管理。三是把好不安全行为关。在“党员无三违”活动中,加大反“三违”力度,以班长、队长的违章指挥和不安全行为作为重点对象,重点盯防,一经发现,对当班的班、队长进行严厉处罚。
 
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