近日，南阳庙矿4名在湘谭职工大学学习的职工学成归来，将在校所学知识运用到矿山生产实践中，用拳拳之心回报企业的培育之恩。

这4名大学生都是公司的在职职工，他们于2006年在公司提高职工专业技术知识的良好政策下，经过层层选拔，到湘谭职工大学就读采矿、通风机电专业。为鼓励大学生们在大学校园学习更多的专业知识和技能，消除他们的后顾之忧，该矿先后出台了一系列优惠政策：每月给在读职工发放一定数额的工资；按照规定为其缴纳医疗保险金、养老保险金；保证在读职工逢年过节享受适当的福利待遇；尽可能地给予其家属以照顾。同时，矿领导每逢寒暑假期间，努力为他们提供实践平台，以增发津贴、补贴的形式安排这四名大学生深入采掘一线，将在校所学理论知识与生产实践相融合，更好更快地掌握煤矿安全生产操作技能，提高技术水平。这一切的好政策给大学生们吃下了一颗颗定心丸，使他们全身心地投入到专业知识的学习当中，顺利结束了所学的专业课程。