刘佳仁，男，1967年11月出生，湖南省桂阳县人，初中文化，共产党员，现任坦家冲矿采二队副队长。19年的煤海生涯,他以无私的奉献和忘我的奋斗，年出勤最高达368天,累计出勤6764个,超正常出勤1292个,个人安全产煤22800吨,创增效节支价值20万余元。为此，他连续10年被公司评为劳动模范，前后荣获过五一劳动奖章、衡阳市劳动模范、青年岗位能手等多项荣誉达46项。他的先进事迹还先后被中央电视台、省电台和衡阳电台等多家媒体宣传报道，成为感动中国的煤矿佼佼者之一。

重担挑在肩、冲锋我在先。刘佳仁同志干采掘的资历长、经历的困难多，但他从不讲价钱，无论在哪个采面、他都能兢兢业业做好自己的工作、身先士卒。今年6月，他所在的226-80过空出孔，因淋水大、棚顶垮落，造成顶子与兀梁平行，原本2米多高巷道的垮落的七零八碎，最高处不足1米，要盘顶子回棚，必须双脚跪着爬行挖槽子。新来的工人们都不敢做，年长的老工人怕苦不想做，身为组长的刘佳仁二话没说，脱掉湿淋淋的工作服就赤膊上阵，自己一口气挖了20米槽子。在他的带领下，全组共盘顶子20余付，挖槽近500米，仅用了十天就过了226-80突出孔，确保了当月产量的完成。7月份，因工作需要，他从采三队调到采二队当大工，和工友一起到淋水大、压力大的1065-1过切眼。当时，有20多个棚子未过，面对材料运输困难、距离远等困难，刘佳仁苦口婆心做说服教育工作，带动全组从400米开外的从1065-20车场风巷来回两三趟背材料，一共背了5天，确保了切眼顺利通过。据统计，今年来，刘佳仁共担当艰苦任务8次，带组安全夺煤13685吨，超计划285吨。个人最高月出勤30天，平均月出勤25天以上。

急工作之所急，操工作劳烦心。这是许多人对刘佳仁的评价。今天7月，采二队1065频繁淋水、顶板压力大，队伍不够稳定，员工思想比较复杂，安全生产面临较大压力，在这种情况下，当采二队支部书记征求他调动意见时，他满口应答了下来，不久之后就担任了二组组长。二组80%的人员是从矿区附近招来的农民工，文化素质、技术水平参差不齐，加之工作面条件差，生产形势不好，面临着种种困难，他带领全组人，从点滴做起，挨家挨户做思想工作，苦口婆心做说服教育工作，以情动人，以情感人，收到了很好的效果。在此基础上，他又严格安全思想教育，充分利用进班会、周二学习日、矿安全大课日开展安全思想教育及安全知识学习，并发动业务骨干以老带新、以师带徒手把手传授安全操作技术。同时，在影响员工积极性的工资分配上下功夫，根据矿党、政有关文件精神，把每月工区与矿结算工资的情况及时向工区民主管理小组通报并征求分配意见，民主管理小组成员将员工反映的问题进行核对、审查、纠正，每月将分配方案上墙公开，不断增加工资分配的透明度，消除员工对工资分配的疑虑。通过一系列工作，采二队二组队伍稳定了，人员业务素质有了较大的提高。今年来，仅他个人就带徒2个。

抓好收益增“涨”点，努力提高组员工资收入。今年来，刘佳仁受命担任了采二队副队干。他和队领导广思集益，将这两点与班组的安全生产有机的结合起来。给队员们细算经济帐，给他们讲政策、摆道理，消除他们的思想“隐患”，使他们从要我抓安全质标建设变为我要抓安全质标建设，纷纷自觉搞好安全生产，并针对工作实际提出了许多合理化建议。比如，为搞好质量标准化工作，要求各组每次下井带上尺子和麻绳。每上一组兀梁，打一根顶子，都要量一量，发现排柱、柱距超宽现象，马上推倒重来。同时要求大工每打一根顶子必须用粉笔标上自己的名字，更进一步明确工作面质量管理责任。今年来，尽管1065采面地质条件复杂多变，但凭着对安全质量严抓狠治，全队工程质量4次评为优良品、6次达合格品以上。四季度，矿里出台了抓“三违”的硬性规定，凡出现一次三违及轻伤，取消该组当月安全奖，相当于每人损失400元以上。他立即将这一政策宣讲开来，引起了员工对“三违”的高度警惕，他们主动查隐患、动手整改，特别是对队里几个作业不爱戴矿帽、拔不正顶子的员工进行了批评督促。将队里组10月的三违记录一下刷新为零，并因及时查处整改隐患12例受到了矿安监部门的表杨。